Formação e Consultoria

Conhecimento que se transforma em prática.

Formação, consultoria, supervisão e mentoria voltadas a profissionais e instituições que buscam aprofundar práticas educacionais e de desenvolvimento com intencionalidade, individualização e aplicação no cotidiano.

Da teoria à prática

Formação precisa produzir transformação no cotidiano.

Conhecer conceitos é importante. Compreender como observá-los, planejá-los e aplicá-los em situações reais é o que aproxima a formação da prática.


As propostas do Espaço Montessoriano podem ser organizadas de acordo com o público, a necessidade da instituição ou do profissional e os objetivos definidos para cada formação ou consultoria.

Formação conectada à realidade.

O trabalho parte das demandas apresentadas para organizar conteúdos, estratégias e discussões que possam dialogar com os desafios encontrados por profissionais, equipes e instituições.

Áreas de atuação

Formação, consultoria e acompanhamento profissional.

As propostas podem ser desenvolvidas de forma individualizada ou direcionadas a equipes e instituições.

01

Formação Montessori

Formação voltada à compreensão dos princípios Montessori e à sua aplicação coerente no contexto educacional.

  • princípios da abordagem Montessori;
  • ambiente preparado;
  • papel do adulto;
  • observação da criança;
  • autonomia e independência;
  • organização de materiais e propostas;
  • aplicações no cotidiano escolar.
02

Formação para Escolas

Encontros formativos construídos a partir das necessidades da equipe e da realidade da instituição.

  • aprendizagem e desenvolvimento;
  • inclusão escolar;
  • funções executivas;
  • alfabetização e dificuldades de aprendizagem;
  • organização de estratégias pedagógicas;
  • adaptações e participação do estudante;
  • integração entre escola, família e profissionais.
03

Consultoria Educacional

Acompanhamento direcionado à análise de demandas institucionais e ao desenvolvimento de estratégias aplicáveis ao contexto escolar.

  • análise de práticas e rotinas;
  • organização de ambientes;
  • planejamento de estratégias;
  • discussão de casos educacionais;
  • orientação de equipes;
  • acompanhamento da implementação.
04

PEI e Inclusão

Formação e consultoria para apoiar equipes na organização de práticas individualizadas e na compreensão do Plano Educacional Individualizado.

  • identificação de necessidades educacionais;
  • definição de objetivos;
  • estratégias e recursos de acesso;
  • adaptações pertinentes;
  • acompanhamento de objetivos;
  • articulação entre os envolvidos.
05

Supervisão Profissional

Espaço estruturado para análise de práticas, planejamento e discussão de situações profissionais dentro da área de atuação pertinente.

  • discussão de casos;
  • organização de objetivos;
  • análise de estratégias;
  • planejamento de intervenções;
  • reflexão sobre a prática profissional.
06

Mentoria

Acompanhamento voltado ao desenvolvimento profissional, à organização da prática e à construção de projetos relacionados à área de atuação do participante.

  • organização profissional;
  • planejamento de projetos;
  • estruturação de serviços;
  • desenvolvimento de materiais;
  • análise e aprimoramento de processos.
Montessori

Mais do que materiais: uma forma de compreender o desenvolvimento.

A formação Montessori envolve a compreensão do ambiente, da observação, da autonomia, do papel do adulto e da relação entre desenvolvimento, experiência e aprendizagem.


A proposta é favorecer uma aplicação coerente dos princípios Montessori, evitando reduzir a abordagem ao uso isolado de materiais.

Observar antes de intervir.

A observação intencional ajuda o adulto a compreender necessidades, interesses, níveis de autonomia e possibilidades de participação.

A partir dessa compreensão, o ambiente e as propostas podem ser organizados com maior intencionalidade.

Para quem

Diferentes profissionais. Objetivos em comum.

Os formatos podem ser adequados ao perfil e às necessidades do público participante.

Professores

Formação e estratégias relacionadas ao desenvolvimento, aprendizagem e prática em sala de aula.

Equipes escolares

Trabalho com professores, coordenação, orientação, gestão e demais profissionais envolvidos.

Profissionais

Supervisão, formação e mentoria relacionadas às respectivas práticas e campos de atuação.

Instituições

Consultorias e formações construídas a partir de demandas institucionais específicas.

Como organizamos

Cada formação começa pela necessidade.

O conteúdo e o formato são definidos a partir dos objetivos e do contexto em que a proposta será realizada.

1

Escuta

Compreensão das necessidades, desafios e objetivos apresentados pelo profissional ou instituição.

2

Planejamento

Organização dos temas, objetivos, estratégias e formato mais adequado à proposta.

3

Desenvolvimento

Realização da formação, consultoria, supervisão ou mentoria conforme o planejamento definido.

4

Aplicação

Discussão de possibilidades para transformar o conteúdo trabalhado em ações no cotidiano.

Formatos

Propostas construídas conforme cada demanda.

O formato, a duração, os conteúdos e a organização dos encontros podem variar conforme o objetivo, o público e o projeto desenvolvido.

Possibilidades

• Formações para equipes.

• Encontros temáticos.

• Consultoria educacional.

• Supervisão profissional.

• Mentoria individual ou em grupo.

• Projetos formativos personalizados para instituições.

Formação e Consultoria

Vamos construir uma proposta para sua necessidade?

Entre em contato para apresentar sua demanda, seu público e os objetivos da formação, consultoria, supervisão ou mentoria.

Solicitar informações Ver formas de contato
WhatsApp